Así lo señala una nota informativa del propio Gobierno Federal, que anuncia que este proyecto de ley será adoptado por el Bundestag (parlamento alemán) en el mes de mayo, de forma que los cambios entren en vigor el 1 de julio. En general, se espera que el coste de este proyecto gire en torno a los 60.000 millones de euros hasta 2020. Hasta 2018 inclusive el gasto adicional se pagará con las reservas del sistema de pensiones evitando reducciones en las contribuciones.

Cabe destacar, además, que, debido al alto nivel de empleo y los buenos salarios, el fondo de pensiones tiene actualmente reservas que han alcanzado, a finales de 2013, casi los 32.000 millones de euros, lo que equivale a 1,8 veces los gastos mensuales. Por otra parte, el Gobierno alemán informa de que la nueva legislación para la reforma de las pensiones prevé que la tasa de contribución se mantenga en el 18,9% hasta 2018. En 2019, esta tasa subiría al 19,7% que llegará hasta el 22% en 2030.

Jubilación sin reducciones

Las personas que se acojan a esta jubilación a los 63 años serán los nacidos antes de 1952. Para las personas nacidas después de ese año, que hayan contribuido durante un periodo particularmente largo, la edad que les permite obtener una pensión sin reducciones aumenta gradualmente hasta los 65 años. Por su parte, las personas nacidas después del año 1963 podrán obtener este tipo de pensión a partir de los 65 años.

La nota reconoce que la nueva reglamentación beneficiará más a los hombres que a las mujeres, ya que “son las mujeres las que a menudo interrumpen su carrera profesional para dedicarse al cuidado de los niños, pero sólo se les otorgará una prolongación de máximo dos años. Por tanto, sólo el 0,5% de las mujeres llega a esos 45 años de cotización necesarios.

Sin embargo, la nueva norma también incluye una pensión para las madres, de forma que, con efecto retroactivo a 1 de julio de 2014, las madres recibirán por hijo cerca de 28 euros brutos más al mes en Alemania occidental, mientras que en Alemania oriental recibirán cerca de 26 euros más. Según la nota informativa, aproximadamente 9,5 millones de mujeres, cuyos hijos nacieron antes de 1992, recibirán una pensión más alta por los años en que se ocupan de los hijos.

Antecedes: la reforma de la jubilación en Alemania

En el año 2012, se estableció en Alemania la edad de jubilación a los 67 años para los pensionistas y, por lo tanto, el aumento gradual de la edad de jubilación en el régimen legal de pensiones. Este incremento progresivo comienza por un mes para las personas nacidas en el año 1947; en dos meses, para los nacidos en 1948; en tres meses, para los nacidos en 1949; cuatro meses, para los de 1950; y así sucesivamente. Por ejemplo, un nacido en 1950 alcanzaría su edad legal de jubilación a los 65 años y cuatro meses. A partir de los nacidos en 1959, el incremento es de dos meses cada año. Mientras, para los nacidos a partir de 1964, la edad de jubilación será a los 67 años.

La reforma ha durado poco, ya que tras el último proceso electoral, que condujo a un gobierno de concentración ente el Partido Social Demócrata y el liderado por la canciller Merkel, se ha impuesto la tesis del primero sobre la jubilación, en el sentido de posibilitar la misma a los 63 años, si bien con las condiciones de larga carrera de cotización que hemos comentado anteriormente.

Por otra parte, el importe de la pensión legal también depende mucho de la edad de jubilación y del número de años cotizados. Sin embargo, todavía existe la oportunidad de jubilarse antes. La regla es: si desea jubilarse antes de los 67 años, tendrá importantes pérdidas financieras. Así, los trabajadores que hayan cotizado 35 años pueden jubilarse a los 63 años, pero tendrán una reducción en su pensión del 0,3% por cada mes que le falte para la edad oficial de jubilación.