A lo largo de los últimos 12 meses se han desarrollado más de 20 ciclos o seminarios en los que se han tratado temas tan importantes como el autoempleo, los contratos temporales y formativos, la inteligencia emocional, la prevención de riesgos laborales, el liderazgo, el medio ambiente, la comunicación etc.
El Profesor Guillermo Barrios impartió la primera sesión sobre Excedencias Laborales el pasado 24 de enero, mientras que el Magistrado Luis Gabriel Martínez Rocamora dirigió en CEN la jornada sobre permisos laborales siete días después en el marco del mismo seminario sobre excedencia y permisos laborales.
2.- Aspectos clave en la dirección de personas en los momentos actuales
El seminario “Aspectos clave en la dirección de personas en los momentos actuales”, organizado por la Confederación de Empresarios de Navarra (CEN), e impartido por el consultor y formador Juan Luis Urcola (Urcola Formación y Consultoría) comenzó, el pasado 8 de febrero, con una sesión dedicada a las funciones del jefe, entendido como aquel que dirige personas y continuó las tres semanas siguientes aportando claves para la dirección de empresas.
3.- “Cómo establecer una dirección de Recursos Humanos (RRHH) en una pyme”
CEN y AIN arrancaron, el pasado 16 de febrero, el seminario “Cómo establecer una dirección de Recursos Humanos (RRHH) en una pyme”, con una sesión a cargo del coordinador del Área de Selección de Personal de AIN, Carlos Ibáñez de Garayo. A la semana siguiente, la consultora de RRHH de AIN, Silvia Zabalza, impartió la segunda sesión del seminario. La tercera corrió a cargo de Susana Otazu, Jesús Hernández. impartió la cuarta jornada y por último, Carlos Ibáñez de Garayo cerró el ciclo en CEN.
4.- Seminario sobre contratos temporales y formativos
En marzo tuvo lugar el seminario de CEN sobre contratos temporales y formativos, con una sesión a cargo del catedrático Juan Gorelli y otra de Sofía Olarte, profesora de Derecho del Trabajo de la Universidad de Granada.
5.- Inteligencia emocional y comunicación personal: claves para la armonía
El seminario de “Inteligencia emocional y comunicación personal: claves para la armonía”, se desarrolló los días 28 de febrero y 1 de marzo. En el curso, el doctor en Comunicación Biomédica de la Universidad de Navarra, Enrique Sueiro, analizó las distintas actitudes que se deben poseer tanto para el éxito profesional como el personal.
El consultor de directivos Enrique de Mulder aportó competencias básicas y distintas claves para captar clientes en el mundo físico y en el mundo virtual, durante el seminario “Emprendimiento y autoempleo celebrado en CEN.
7.- Liderazgo en centros y servicios sociosanitarios
El seminario de la Confederación de Empresarios de Navarra (CEN) y la Asociación Navarra de Residencias y Servicios de Atención a los Mayores, “sector solidario” (Lares Navarra), acerca de “Los desafíos del liderazgo para una gestión de calidad en los centros y servicios sociosanitarios”, se desarrolló entre marzo y abril de 2011. La primera sesión corrió a cargo de Luis Ciriza y Vicky Oteiza. En la segunda, intervinieron Vicky Oteiza y Jesús María Elizalde y por último, Rosaria Simone, consultora y coach cerró el ciclo.
El curso práctico de “identificación de aspectos y requisitos legales ambientales ligados a la empresa”, de la Confederación de Empresarios de Navarra, comenzó con una sesión introductoria en la que la técnico ambiental de la consultora de Exelor, Rebeca Arnedo, analizó distintos aspectos de la gestión de la energía y el agua en la empresa. En la siguiente sesión, Ainhoa Mendioroz abordó el tema de los vertidos de aguas a colectores públicos y en la última jornada Arnedo impartió una sesión sobre residuos industriales.
El seminario “Dirección y gestión de equipos de trabajo”, organizado por la Confederación de Empresarios de Navarra e impartido por Nerea Urcola, licenciada en Psicología y consultora de directivos, tenía como objetivo conseguir que las organizaciones aprendieran a trabajar mejor en equipo.
“El que domina la palabra aventaja a los demás”. Éste fue uno de los mensajes que transmitió el experto en comunicación oral, asesor privado y profesor asociado de la Universidad de Navarra, Ángel Lafuente, en el seminario “La otra carrera necesaria: cómo hablar siempre con eficacia, en la que Lafuente aportó algunas claves para la comunicación verbal y no verbal, y para superar el “miedo escénico”.
“El comportamiento de los seres humanos obedece generalmente a sus motivaciones”. Así se expresaba la consultora de Human, Eva Amezcua, que impartió el seminario “Cómo mejorar el clima laboral en la empresa”, organizado por la Confederación de Empresarios de Navarra y Human. El objetivo fue buscar los factores que motivan a los trabajadores.
En la primera sesión del seminario "¿Necesita profesionalizar su negocio?” Fernando Fernández Urrizola indicó las aptitudes que debe tener un director comercial para hacerse hueco en el mercado. En la segunda jornada, Sagrario Martínez de Olcoz, ofreció una charla sobre “¿cómo conseguir el compromiso de su equipo: La gestión de las personas en una microempresa”. Por último, Álvaro Matiz Rodríguez, responsable de tecnología y consultor TIC se detuvo en la siguiente pregunta“¿E-voluciona su empresa con las nuevas tecnologías?
La responsabilidad penal de la empresa se mantiene aunque ésta se disuelva o se transforme. Ésta fue una de las claves que transmitió el fiscal delegado de Medio Ambiente del Tribunal Superior de Justicia de Navarra (TSJN) y doctor en Derecho, Luis Fernando Rey, al explicar la reforma del código penal, que tuvo lugar a finales de 2010, y que ha añadido a nuestro ordenamiento la responsabilidad penal de las personas jurídicas.
La Confederación de Empresarios de Navarra (CEN) organizó, el martes 20 y miércoles 21, el seminario "Un impulso al éxito profesional y personal", en el que la psicóloga Mercedes Ferraro explicó los diferentes ámbitos de la inteligencia emocional.
El seminario de "Comunicación eficaz", organizado por la Confederación de Empresarios de Navarra (CEN), e impartido por la coach en comunicación, María Calvo del Brío, arrancó el 13 de octubre con una sesión dedicada a la comunicación no verbal, centrándose en cuestiones como el manejo de los gestos, las posturas o la entonación de la voz.
La última sesión de "Detecta tu oportunidad de negocio y hazla única", organizada por CEN y Atana, que tuvo lugar el 13 de diciembre, contó con el coach y consultor empresarial Ramón Gaztelu. Gaztelu también participó en la jornada sobre "El poder de la Resiliencia ¿Cómo afrontamos la adversidad?"
Jesús Mármol, coordinador académico y director de proyectos de Master y Postgrado en Económicas de la URV, escritor, coach y consultor en comunicación y marketing, impartió el pasado 24 de octubre en CEN el seminario "El poder transformador del fracaso".
Santiago Salazar, profesor asociado de la Universidad de Navarra y de ESIC Navarra, impartió el 9 de noviembre en las aulas del edificio de la Confederación de Empresarios de Navarra la primera de las tres sesiones sobre el curso "Pasión por el cliente" que, en esta primera jornada, se centró en la atención al cliente.
19.- Gestión de la prevención de riesgos laborales
En la primera sesión, la gestora de Prevención Navarra, Inmaculada Martín, abordó, en una sesión introductoria, todo lo relacionado con la estrategia, los objetivos y la planificación en esta materia que el directivo debe dominar. Por ejemplo, ésta se refirió a la “mejora continua” de la gestión de riesgos, a través del ciclo PDCA, cuya duración “ideal” es anual, según la técnico.
El directivo debe garantizar el cumplimiento del procedimiento por parte de su personal". Éste fue uno de los mensajes que transmitió el gestor de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) en Prevención Navarra, Gerardo González, en la segunda sesión del seminario "Cómo facilitar la participación e implicación del directivo en la gestión de la PRL"
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Excedencias y Permisos Laborales
2.- Aspectos clave en la dirección de personas en los momentos actuales
3.- “Cómo establecer una dirección de Recursos Humanos (RRHH) en una pyme”
4.- Seminario sobre contratos temporales y formativos
6.- Emprendimiento y autoempleo
8.- Aspectos legales del Medio Ambiente 
9.- Dirección y gestión de equipos de trabajo 
10.- Cómo hablar siempre con eficacia 
11.- Cómo mejorar el clima laboral en la empresa
12.- “¿Necesita profesionalizar su negocio?”
-13.- Reforma del código penal 
14.- Un impulso al éxito profesional y personal
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16.- ¿Cómo afrontamos la adversidad? 
17.- "El poder transformador del fracaso"
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